Evaluation Form – HCAC 6TH CONFERENCE

Claim Certificate

Platinum Sponsor

Diamond Sponsor

Evaluation Form

Full Name *

Enter your full name (4 parts) in English, which will be written in the Certificate

Email *

Phone *

22nd of Nov (Workshops) *

Workshop 1 (Quality and Crisis Management)
Workshop 2 (Ending preventable maternal deaths)
Workshop 3 (Innovative solutions in healthcare sector workshop)
Workshop 4 (Laboratory Biorisk Management)
Workshop 5 (The Art & Science of Laboratory Internal Audit)
Workshop 6 (Emotional Intelligence in Healthcare)
Workshop 7 (Improving Healthcare Quality)
Workshop 8 (Health data analytics and its role during the pandemic)
Workshop 9 (Health workers safety indicators: from conceptualisation to implementation)

23rd of Nov (Sessions) *

Session 1 (Health Care Systems Reaction to COVID 19: Lessons Moving Forward)
Session 2 (Person Centered Care During a Crisis: New Language for Caring?)
Session 3 (Quality Improvement Science teaches us how to behave in the new norm)
Session 4 (External Quality Assessment: Building Resilient Organization)
Session 5 (Health Workers Before & After the Pandemic: A Priority)
Session 6 (Governance and Leadership)
Session 7 (Readiness And Responsiveness to Covid 19 lessons from Jordan and Beyond)

Workshop 1 (Quality and Crisis Management)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 2 (Ending preventable maternal deaths)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 3 (Innovative solutions in healthcare sector workshop)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 4 (Laboratory Biorisk Management)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 5 (The Art & Science of Laboratory Internal Audit)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 6 (Emotional Intelligence in Healthcare)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 7 (Improving Healthcare Quality)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 8 (Health data analytics and its role during the pandemic)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Workshop 9 (Health workers safety indicators: from conceptualisation to implementation)

كانت أهداف الورشة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الورشة مناسبة

يمكن الاستفادة من الورشة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الورشة توقعاتك

كان المدرب على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الورشة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمدرب

كان المدرب متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمدرب

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالورشة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 1 (Health Care Systems Reaction to COVID 19: Lessons Moving Forward)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 2 (Person Centered Care During a Crisis: New Language for Caring?)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 3 (Quality Improvement Science teaches us how to behave in the new norm)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 4 (External Quality Assessment: Building Resilient Organization)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 5 (Health Workers Before & After the Pandemic: A Priority)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 6 (Governance and Leadership)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Session 7 (Readiness And Responsiveness to Covid 19 lessons from Jordan and Beyond)

كانت أهداف الجلسة واضحة

المادة التدريبية مناسبة

كانت مدة الجلسة مناسبة

يمكن الاستفادة من الجلسة وتطبيق المعلومات عملياً في نطاق عملك

حققت الجلسة توقعاتك

كان المتحدث على دراية كافية بالموضوع

تم تقديم المعلومات والمهارات أثناء الجلسة بطريقة واضحة

كان مستوى المشاركة والتفاعل جيد من قبل المشاركين والمتحدث

كان المتحدث متعاوناً وقام باحترام مشاعرك واقتراحاتك

كانت طرق التدريب المستخدمة متنوعة وشيقة

تم إدارة الوقت بفعالية

الأداء العام للمتحدث

يرجى اختيار الرقم الذي يعكس رأيك العام بالجلسة حيث ان (0) هو اقل تقييم و (10) أعلى تقييم

Want Something Extra?

Please leave this field empty

Check your inbox or spam folder to confirm your subscription.